SCHENKSI Digital GmbH

Entwicklung einer neuen Agentur Webseite inkl. Testimonials & Team-Shooting

Webseite

Designsystem

Portraits

Testimonials

Branche

Personalgewinngung, Unternehemens-beratung

Hauptziele

Generierung von Anfragen, Testimonials präsentieren

Unsere Leistung

Im Rahmen des Projekts für die Schenksi Digital GmbH haben wir eine umfassende Palette an Leistungen erbracht, um die Modernisierung der Website erfolgreich umzusetzen. Dabei haben wir moderne UI-Elemente und Microinteractions integriert, um eine interaktive und benutzerfreundliche Erfahrung zu schaffen.

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Videotestimonials

Die Testimonials auf der Webseite von Schenksi Digital GmbH wurden von uns produziert. Wir haben dabei nicht nur Kundenstimmen eingefangen, sondern gezielt die Erfolge und messbaren Ergebnisse der Zusammenarbeit hervorgehoben.

Gemeinschafts-Praxis am Rennplatz

Dr. med. Roman Herzog

Partner, Facharzt für Allgemeinmedizin

"Die Zusammenarbeit kann ich bedenkenlos weiterempfehlen!"

Ausgangssituation

Mehrarbeit für das bestehende Personal und Inhabern wegen der Unterbesetzung

Erhöhte Fehleranfälligkeit im Arbeitsalltag

Aufgaben müssen teilweise von den Ärzten selbst übernommen werden

Ergebnisse

Drastische Steigerung von Reichweite und Sichtbarkeit in der gesamten Region

Gute Bewerbungen von qualifiziertem Personal innerhalb weniger Wochen

Die Stimmung und Motivation im Team ist deutlich besser

Wolf Wurst "Schinkenpeter"

Michael Banderob

Prokura, Heisser Wolf Restaurant GmbH

"Die Zusammenarbeit mit SCHENKSI Digital war unserer letzter Rettungsanker."

Ausgangssituation

Kein Bewerbungsprozess der für Smartphones ausgerichtet war

Filialschließungen und reduzierte Öffnungszeiten aufgrund des Mitarbeitermangels

Unzufriedenes Team und schlechte Stimmung aufgrund der anfallenden Mehrarbeit

Ergebnisse

Eine Vielzahl an Bewerbungen bereits nach wenigen Tagen

Dank eines professionellen Recruiting-Systemes über 15 Einstellungen innerhalb der ersten drei Monate

Weitere Einstellungen dank qualifizierter Bewerbungen & ganzheitlichen Systemen in naher Zukunft in Aussicht

Vinzenzmurr

Markus Brandl

Geschäftsführer, Vinzenzmurr

"Mehr als 25 Einstellungen innerhalb drei Monaten."

Ausgangssituation

Aufgrund der Unternehmensgröße ständiger Personalbedarf

Kein systematisierter Prozess der digitalen Mitarbeitergewinnung

Vorherige Bewerbungen oftmals qualitativ mangelhaft

Ergebnisse

Aufbau eines Bewerbungsprozesses für Smartphones

Dank eines digitalisierten Recuriting-Systems über 200 Bewerbungen innerhalb weniger Wochen

Ausbildung der Führungskräfte im Bereich Kommunikation und Strategie in Bezug auf die Vorstellungsgespräche

Thüringer Landstolz

Kevin Holland-Moritz

Geschäftsführer, Fleisch & Wurstwaren Schmalkalden GmbH

"Ich kann allen Kolleg*innen empfehlen, mit Ihnen zusammenzuarbeiten."

Ausgangssituation

Aufgrund des regional leergefegten Arbeitsmarktes große Schwierigkeiten neues Personal zu finden

Im Vorfeld verschiedenste Wege versucht, um Fachpersonal zu gewinnen

Vorherige Bewerbungen oftmals qualitativ mangelhaft

Ergebnisse

Mehrere Einstellungen im Verkauf, Produktion und Kommissionierung innerhalb der ersten 3 Monate

Dank dem neu aufgesetzten Recuriting-Prozess über 60 Bewerbungen innerhalb weniger Wochen

Weitere Einstellungen dank qualifizierter Bewerbungen & ganzheitlichen Systemen in naher Zukunft in Aussicht

Metzgerei Meindl

Martin Zellner

Geschäftsführer, Metzgerei Meindl

"Besetzung der offenen Stellen und messbarer Umsatzwachstum dank SCHENKSI Digital!"

Ausgangssituation

Inhaber muss selbst mit anpacken und einspringen

Ausbleibende Bewerbungen trotz monatelanger Suche nach neuen Mitarbeitern

Geld vergeblich in Zeitungsanzeigen investiert

Ergebnisse

Extreme Steigerung von Reichweite und Sichtbarkeit + Imagegewinn dank professionellen Imagefilm

Mehr als 15 qualifizierte Bewerbungen und Einstellung von 4 gelernten Fachverkäuferinnen aus der Region

Umsatzsteigerung und Kundenzuwachs dank der ganzheitlichen Marketingsysteme

Beschreibung

Die Schenksi Digital GmbH, ein führendes Unternehmen in der Recruiting- und Unternehmensberatungsbranche, beauftragte uns mit der Modernisierung ihrer Website, um ihre Dienstleistungen ansprechend zu präsentieren und die Online-Präsenz zu optimieren. Dabei entwickelten wir eine responsive, benutzerfreundliche Website mit modernen UI-Elementen und Microinteractions. Der schlanke, performanceoptimierte Code gewährleistet schnelle Ladezeiten, während professionelle Fotos die Authentizität der Marke unterstreichen. Die neue Website stärkt das professionelle Image des Unternehmens und verbessert die Nutzererfahrung für potenzielle Kunden und Bewerber.

Herausforderung

Sicherstellung einer konsistenten Nutzererfahrung auf allen Geräten, von Desktops bis hin zu Mobiltelefonen.

Darstellung der umfassenden Dienstleistungen auf eine klare und strukturierte Weise, ohne die Benutzer zu überfordern.

Authentische Darstellung der Unternehmensmarke durch die Integration von Fotos und visuellen Elementen, die Professionalität und Vertrauen vermitteln.

Integration moderner UI-Elemente und Microinteractions, ohne die Performance der Website zu beeinträchtigen.

Performanceoptimierung: Sicherstellung schneller Ladezeiten trotz der umfangreichen visuellen und interaktiven Inhalte.

Ergebnis

Responsive Design-Ansatz: Die Website wurde mit einem flexiblen, responsiven Design erstellt, das sich nahtlos an verschiedene Bildschirmgrößen und Geräte anpasst.

Durchdachte Informationsarchitektur: Die Dienstleistungen wurden klar strukturiert und auf Unterseiten verteilt, um die Übersichtlichkeit zu gewährleisten und die Benutzerführung zu erleichtern.

Optimierte UI/UX-Entwicklung: Moderne UI-Elemente und Microinteractions wurden sorgfältig implementiert, wobei besonderes Augenmerk auf eine schlanke und effiziente Codierung gelegt wurde.

Performanceoptimierter Code: Der Code der Website wurde so optimiert, dass er schnelle Ladezeiten ermöglicht, auch bei der Integration von umfangreichen visuellen und interaktiven Inhalten.

Professionelle visuelle Gestaltung: Hochwertige Teamfotos und Aufnahmen der Unternehmensräumlichkeiten wurden integriert, um die Authentizität der Marke zu betonen und das Vertrauen der Nutzer zu gewinnen.